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Java开发工程师职业发展如何突破?

  • 时间:2019-01-11 17:14
  • 发布:重庆
  • 来源:重庆Java培训

Java开发就业前景毋庸置疑,身边太多从事Java开发的小伙伴薪资过万是很正常的事情,不过也有很多人做Java开发2,3年后,都会感觉自己遇到瓶颈。什么都会又什么都不会,如何改变困境,很多人写了7,8年代码却还只是一个码农,Java开发工程师职业发展如何突破?

工作中处于被动的境地说到底是因为不懂代码的底层原理。公司的工作节奏又比较快,难有机会学习架构原理,也没人教,所以这个时候,学习架构原理,扩展思维,对自己以后职业生涯尤为重要。

同时很多程序员会有一个苦恼,工作了很久,在公司一味的增删改查,得不到技术的提高,无缘底层代码,只会用却不知其原理!太多的巧合,让我接触到了开源,通过JEECG与很多朋友交流后,让我有了帮助别人学习底层架构原理的想法。

针对以上这些问题重庆达内Java培训总结出一个Java程序员3-5年及以上的成长路线图。这些也是目前互联网企业比较常用的技术,那么来详细看看。

一:常见模式与工具

学习Java技术体系,设计模式,流行的框架与组件

常见的设计模式,编码必备

Spring5,做应用必不可少的最新框架

MyBatis,玩数据库必不可少的组件

重庆java培训开发工程师常见模型与工具

二:工程化与工具

工欲善其事必先利其器,不管是小白,还是资深开发,玩Java技术体系,选择好的工具,提升开发效率和团队协作效率,是必不可少的:

Maven,项目管理

Jenkins,持续集成

Sonar,代码质量管理

Git,版本管理

重庆Java开发工程师之工程化与工具

三:分布式架构

高并发,高可用,海量数据,没有分布式的架构知识肯定是玩不转的:

分布式架构原理

分布式架构策略

分布式中间件

分布式架构实战

重庆java开发工程师之分布式架构

四:微服务架构

业务越来越复杂,服务分层,微服务架构是架构升级的必由之路,Java技术体系,和微服务相关的技术有哪些呢?

微服务框架

Spring Cloud

Docker与虚拟化

微服务架构

重庆Java开发工程师之微服务架构

五:性能优化

任何脱离细节的ppt架构师都是耍流氓,向上能运筹帷幄,向下能解决一线性能问题,Java技术体系,需要了解:

性能指标体系

JVM调优

Web调优

DB调优

重庆Java开发工程师之性能优化

以上内容是重庆达内Java培训机构针对2、3年后Java开发工程师职业遇到瓶颈的一些突破成长方式,如果你恰恰是Java开发工程师也遇到了职业瓶颈,你可以选择走捷径那就是来重庆达内Java培训班,选择大数据班或者培优班帮你提升有捷径,目前推出1月免费体验营,你可以先来体验一下重庆Java培训班。

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